作成日：2023/11/16
★★★病院における賃上げ状況等の調査について
https://www.ajha.or.jp/voice/pdf/231113_1.pdf
病院における賃上げ状況等の調査について
厚生労働省から依頼を受け、医療機関における賃金引上げ等の状況に ついて緊急的に合同調査を実施。
調査期間は令和5年10月10日〜10月20日の11日間、４月に３団体で実施した「医療機関における賃金引上げにの状況に関 する調査」に協力いただいた587病院にメールで依頼。
回答数は227病院（回答率38.7％）、集計結果は次のとおり。
・令和５年度は、
賃上げの実施（予定含む）病院は86.7%、賃上げをおこなわない（予定含む）病院は11.9%。
・令和４年８月１日及び令和５年８月１日現在の常用労働者数の比較では、
医師0.6人増、薬剤師0.1人増、看護職員0.7人減、 看護補助職員変動なし、医療技術員2.8人増、その他職員1.3人増、全体では4.3人増加。
・令和４年８月１日及び令和５年８月１日現在の平均基本給金額の比較は、
医師0.8％増、薬剤師2.8％増、看護職員2.5％増、 看護補助職員1.9％増、医師技術員2.5％増、その他職員2.4％増、全体で5,930円、2.0％増。
・令和５年度の賞与は、
現状維持が約64％、引上げ約21％、引下げ約6％。 ・令和５年度の特別手当は、手当をださないが約75％、手当をだすが約12.％。
・人材確保の状況は、総じて満たさず、特に看護職員は求人数に対して平均32人不足。 厚生労働省が公表した「令和５年 民間主要企業春季賃上げ要求・妥結状況」によると
資本金10億円以上かつ従業員1,000人 以上の労働組合のある企業364社の賃上げ額は11,245 円、賃上げ率は3.60％であったのに対し、
本調査で明らかとなった 227病院の賃上げ額は5,930円で、賃上げ率は2.0％に留まっている。
